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            1. 新聞動態

              富印動態

              降本增效,全員參與,樹立標桿——東莞富印召開11月員工大會

              2021-11-04

              秋風送爽,11月3日上午,東莞富印召開了11月員工大會暨優秀員工表彰大會,大會由人力資源部經理張樹禮主持。


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              心態決定了做事的成敗


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              生產二部經理李飛在優秀員工代表發言時講到:心態決定了做事的成敗。做事要抬頭看,不要低頭盲目地轉,方向與目標要一致,如果不一致,必然會導致越努力方向與目標差距越大。這段時間部門業績提升,得益于“四零四查”:零扯皮、零借口、零拖延、零返工;查方案、查進度、查配合、查結果。做事有方案,有預案,效果自然不會存在太大的偏差。

              降本增效,全員參與是推動公司前進的重要方式之一

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              在月度會議上,人資中心負責人黃楚琴總監發布了《改善提案管理制度》的提案,重點介紹了評審基準和匹配獎金。降本增效已成為各中心部門的績效考核指標之一,黃總鼓勵全體員工從生產能力、品質、成本、效率、安全以及精神面貌等方面去思考改善方法,共同努力使公司朝著更好的道路前進。

              安全生產是構建富印這座企業大廈的基石

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              運營中心總監李冬在月度會議上作發言時強調,安全生產始終是我們貫徹要求的高壓線,“高高興興上班去,平平安安回家來”,是對公司員工以及員工背后每一個家庭的承諾。安全是一種制度、一份責任、一種共識,要始終把“安全第一”放在心上。

              在工作過程中我們要做到以下幾點:一、落實主體責任,完善安全生產責任制;二、深化專項整治,消除各類事故隱患;三、注重安全投入,企業安全運營得到保障;四、安全事故發生時,“四不放過”。要始終記住,安全是我們自己的安全,不是別人嘴里的故事。

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              會議最后,富印總經理徐兵作總結發言。他對獲得榮譽的優秀員工表示由衷的祝賀,同時也期望其他員工取長補短,學習榜樣。他強調,市場環境變幻莫測,行業競爭越發激烈,逆水行舟、不進則退,在取得成績的同時更不能掉以輕心,并對今后公司的工作與方向作出了三點要求:一、真抓落實、提升品質;二、全員參與、降本增效;三、齊心協力、精誠團結。

              天下難事始于易,天下大事始于細,只有真抓實干,把工作落實到細微之處,能力才能得到提升,才能取得好的結果,要形成換位思考、服務大局的意識,杜絕推諉扯皮、浮于表面等不負責任的行為,只有團結才有力量,才能推進公司更好地發展。



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